La ricompensa per una buona pagella: sì o no?

Lo sappiamo tutti per esperienza personale: a scuola non sempre le cose filano lisce. A volte i bambini fanno i compiti senza problemi e sono motivati a studiare per le verifiche, ma sempre più spesso hanno bisogno di qualche incentivo in più. Molti genitori si chiedono quindi come motivare la propria figlia o il proprio figlio a fare di più a scuola. Oppure, qual è la reazione migliore quando il genietto torna a casa con note buone o addirittura eccellenti?

La tentazione di premiare le buone note direttamente con il denaro è grande: cinque franchi per un 5 e magari anche dieci franchi per un 6. I soldi in cambio di buone note, di una buona pagella o di singole verifiche sembrano una soluzione semplice. Ma che effetto hanno questi incentivi finanziari sulla motivazione dei bambini? Una gita di famiglia allo zoo sarebbe forse una ricompensa più appropriata? O è meglio festeggiare i buoni risultati senza ricompense?

Più una pressione che una motivazione: soldi per buone note

Anche se dare una ricompensa per le buone prestazioni sembra semplice e allettante, ricompensare con denaro le pagelle o i risultati degli esami ha poco senso. Questo perché, così facendo, si dà valore soprattutto alle prestazioni misurabili. Il messaggio è quindi che prendere buone note a scuola vale lo sforzo. Altre attività, invece, come spiegare qualcosa a una compagna di classe, vale meno.

Dal punto di vista pedagogico, non è consigliabile dare soldi per un buon rendimento. Così facendo, infatti, si insegna ai bambini che l’apprezzamento è legato alla prestazione.
Johanna Aebi, CEO di Young Enterprise Switzerland

Inoltre, le ricompense monetarie perdono rapidamente il loro effetto. La sete di conoscenza e la curiosità dei bambini sono molto più forti e duraturi di un incentivo finanziario. Gli esperti fanno una distinzione tra la motivazione intrinseca, derivante dalla propria spinta interiore, e la motivazione estrinseca, derivante dalle ricompense. Se si pone troppa enfasi sulle ricompense, spesso si indebolisce la motivazione interiore a imparare.

I genitori e i tutori dovrebbero anche essere consapevoli del fatto che dare soldi per buone note può aumentare la pressione della competizione tra fratelli e sorelle, per quanto difficilmente le note tra classi e insegnanti siano comparabili. Inoltre, vi sono molti aspetti sui quali i bambini non hanno nessun potere, come un insegnante particolarmente severo o la ponderazione delle singole materie. In più, i diversi talenti di ognuno vengono penalizzati anziché promossi. Anche le grandi ricompense materiali, ad esempio alla fine della scuola o al passaggio al liceo o all’università, sono considerate poco sensate dal punto di vista educativo.

Ricompensa per le buone note: pro e contro

Perché a prima vista dare soldi in cambio di buone note può sembrare allettante:

  • motivazione a breve termine
  • riconoscimento visibile delle prestazioni
  • può promuovere l’orientamento verso gli obiettivi

Perché dare soldi per le buone note è problematico sul lungo termine:

  • limita la motivazione interiore
  • aumenta la pressione della competizione
  • non è sostenibile, le ricompense perdono rapidamente il loro effetto
  • si concentra sui voti invece che sul processo di apprendimento
  • penalizza i bambini con altri talenti
  • il bambino non può influenzare alcuni fattori

Soldi per una buona pagella: perché conta di più l’impegno

Tuttavia, i genitori possono e devono elogiare i propri figli quando hanno disciplina e si impegnano a fondo in qualcosa. È ancora meglio se il riconoscimento non è legato a note concrete. Dopo tutto, anche gli insuccessi, come una brutta nota o un esame non andato bene, fanno parte della vita.

Ciò che i genitori dovrebbero premiare o incoraggiare, in realtà, è l’impegno dei figli – per la scuola, per la pratica di uno strumento, per l’allenamento sportivo o per qualsiasi altra cosa appassioni i ragazzi. Per cui, ha senso premiare questi progressi. Facciamo l’esempio di un bambino a cui non piace leggere: se riesce a leggere mezz’ora al giorno per una settimana, un piccolo riconoscimento può dimostrare che vale la pena continuare a farlo.

L’elogio e l’apprezzamento sono consentiti anche quando un esame non viene superato o la nota è deludente. Perché la preparazione, lo studio e la pratica rimangono importanti.

I genitori e i responsabili dell’educazione dovrebbero premiare il percorso, e non solo la meta finale.
Noëlle Müller, Executive Assistant di Young Enterprise Switzerland

Una motivazione per la scuola? Anche senza paghetta extra

Ma come possono fare genitori e responsabili dell’educazione a dimostrare ai figli il loro apprezzamento per l’impegno profuso? Le lodi, il tempo trascorso insieme e i piccoli gesti sono di solito più efficaci del denaro, soprattutto nelle classi inferiori (6-8 anni). Una gita in famiglia, un’uscita improvvisata al ristorante o una spaghettata per cena possono significare molto, indipendentemente dalle ultime note portate a casa. In questo modo i bambini capiscono che l’impegno viene riconosciuto, anche se le cose non sempre vanno alla perfezione.

Anche gli elementi ludici sono utili. I programmi di lettura o le piccole sfide, come leggere per 10 minuti alla volta, rendono visibili i progressi e promuovono la gioia di imparare senza dare soldi in cambio. È importante trovare insieme al bambino degli obiettivi su cui possa influire da solo. In questo modo sperimenterà l’autoefficacia e capirà che l’impegno fa la differenza.

Piccole ricompense, come i piatti preferiti del bambino, possono avere un effetto molto motivante.
Noëlle Müller, Executive Assistant di Young Enterprise Switzerland

Con i bambini più grandi, la possibilità di partecipare alle decisioni e una maggiore responsabilizzazione possono essere più significative del denaro. Per i ragazzi, per esempio, si può pensare alla possibilità di prendere più decisioni sul proprio budget o di avere voce in capitolo nelle decisioni di famiglia, come le attività del tempo libero e la pianificazione delle vacanze.

Promuovere la competenza finanziaria senza pressioni sulle prestazioni

Al di là del dibattito sulla ricompensa per buone note, una cosa è certa: i bambini devono imparare a gestire il denaro in modo indipendente e graduale – il che significa che devono avere del denaro proprio. Una paghetta pagata regolarmente o, più tardi, un salario giovanile sono soluzioni adatte a questo scopo e sono molto meglio di premi monetari legati alle prestazioni, che possono portare a inutili pressioni.

Domande frequenti sulla ricompensa di buone note

Conclusione: apprezzamento invece di soldi

  • I bambini hanno un bisogno naturale di imparare e scoprire cose nuove.
  • La curiosità e la sete di conoscenza forniscono una motivazione più forte e duratura degli incentivi finanziari.
  • Il denaro per le note scolastiche premia solo i risultati misurabili e non altri preziosi punti di forza. È facile che i bambini abbiano la sensazione di essere apprezzati solo sulla base delle prestazioni.
  • Le ricompense monetarie perdono rapidamente il loro effetto e sono di scarso aiuto sul lungo termine.
  • I genitori e i responsabili dell’educazione dovrebbero premiare i bambini per i loro sforzi, ad esempio con elogi, tempo trascorso insieme o alternative sostenibili come una gita.
  • Anche l’esercizio nella gestione del denaro non dovrebbe essere collegato al rendimento scolastico. Modelli come una paghetta fissa o il salario giovanile sono più adatti.

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