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Le salaire jeunesse transforme les enfants en pros du budget – et renforce la responsabilité personnelle et l’autonomie financière. Découvrez à partir de quel âge il est utile, quel devrait être le montant mensuel et quels frais il couvre.
Samir et Tina, tous deux âgés de 12 ans, reçoivent de l’argent de leurs parents, mais de manière totalement différente. Samir reçoit 50 francs d’argent de poche par mois et les dépense généralement assez rapidement: «Je dépense la plus grande partie dès la première semaine, quand je suis avec mes copains», dit-il. «Mais ce sont mes parents qui paient ma facture de téléphone portable.»
La situation est différente chez Tina. Elle reçoit 300 francs de salaire jeunesse par mois. «Avec mon salaire jeunesse, je dois couvrir ma facture de téléphone portable, mais aussi le déjeuner à l’école et l’abonnement de bus», explique-t-elle. «A la fin, il ne reste généralement presque plus rien pour faire du shopping ou autre chose. Si je veux absolument m’acheter un bracelet, je dois économiser pendant un certain temps.»
Le principe du salaire jeunesse est simple: les parents ou tuteurs légaux donnent chaque mois à leur enfant un montant nettement supérieur à celui qu’il recevait auparavant comme argent de poche. Avec cet argent, votre enfant doit toutefois couvrir lui-même une partie de ses dépenses quotidiennes. En font partie, selon ce qui a été convenu, les vêtements, l’abonnement de téléphone portable, les activités de loisirs ou l’abonnement de bus et de train.
En tant que parent, vous dépensez donc à peu près autant d’argent, mais vous confiez en même temps la responsabilité d’une partie du budget familial à votre enfant.
Tandis que l’argent de poche sert donc en premier lieu d’introduction à la gestion de l’argent et couvre les petites dépenses personnelles, le salaire jeunesse vise à payer de manière autonome les frais réguliers. Le salaire jeunesse offre ainsi un terrain d’apprentissage nettement plus large aux adolescents, qui peuvent s’exercer de manière autonome à faire la distinction entre leurs souhaits et les achats importants et à hiérarchiser leurs dépenses.
Avec le salaire jeunesse, les adolescents apprennent à faire la part des choses entre leurs désirs et leurs besoins et à fixer des priorités.
Le bon moment pour le salaire jeunesse est aussi individuel que chaque enfant. Ce qui est déterminant, c’est la maturité: si votre enfant est capable de planifier de manière autonome et de renoncer à quelque chose, il sera probablement prêt à assumer davantage de responsabilités pour son propre budget.
L’association Jugendlohn recommande de passer de l’argent de poche au salaire jeunesse à l’âge de 12 ans. A cet âge, les enfants ont généralement les capacités nécessaires pour planifier leur argent et fixer des priorités de manière autonome. Et bien sûr, ils ont de plus en plus besoin de décider eux-mêmes de certaines choses et de ne pas devoir toujours demander à papa et maman.
Avec le salaire jeunesse, les enfants bénéficient de cette liberté. Mais ils doivent aussi décider s’ils vont investir leur argent dans un nouveau jean ou s’ils préfèrent aller au cinéma avec leurs copines et copains. Il est important que les parents ou les tuteurs légaux accompagnent étroitement ce processus. Surtout dans la phase initiale, le soutien est extrêmement précieux pour l’enfant.
Passer de l’argent de poche au salaire jeunesse ne devrait pas être un saut dans l’inconnu, mais être préparé consciemment et accompagné étroitement par les tuteurs légaux.
Avant le premier versement, déterminez avec votre enfant les dépenses qu’il prendra en charge avec son salaire jeunesse. L’association Jugendlohn recommande d’imputer au salaire jeunesse uniquement les dépenses destinées à l’usage personnel. Cela inclut généralement ce qui suit:
Il faut également prendre en compte toutes les dépenses qui ont habituellement été payées avec l’argent de poche. Car celui-ci est intégré dans le salaire jeunesse.
N’oubliez pas non plus que tous les coûts ne sont pas réguliers. Par exemple, les dépenses pour les vêtements peuvent être nettement plus élevées en hiver si un nouveau manteau ou de nouvelles chaussures d’hiver sont nécessaires. Prévoyez donc le montant du salaire jeunesse en conséquence.
Il est également important de noter que toutes les dépenses qui sont de toute façon à la charge de la famille sont en général exclues du salaire jeunesse. Votre adolescent ne devrait pas payer son propre loyer, sa nourriture quotidienne ou même ses frais d’assurance et de scolarité. De même, les activités communes au sein de la famille continuent souvent d’être prises en charge par les parents. En fin de compte, l’objectif est que les adolescents aient une marge de manœuvre financière, mais uniquement dans un cadre clairement défini.
Le salaire jeunesse varie d’une famille à l’autre. D’une part, le revenu de la famille est déterminant: le salaire jeunesse ne doit pas trop peser sur le budget familial. D’autre part, cela dépend des dépenses couvertes par le salaire jeunesse et de la maturité de l’enfant. Le salaire jeunesse doit toujours être calculé de manière réaliste et se baser sur les dépenses effectuées auparavant pour l’enfant.
Le montant du salaire jeunesse que l’enfant reçoit par mois n’est donc pas gravé dans le marbre. Observez pendant quelques mois le montant réel de ses dépenses et discutez-en avec lui.
Pour fixer un salaire jeunesse approprié, réfléchissez d’abord aux points suivants:
Dans un deuxième temps, calculez le montant du salaire jeunesse. Pour ce faire, le mieux est de saisir ou d’estimer les coûts annuels de tous les domaines pour lesquels votre enfant doit assumer la compétence de décision. Si, pour certains coûts, vous ne savez pas avec assurance quel montant estimer, les valeurs indicatives de Budget-conseil Suisse
peuvent vous aider.
Divisez ce chiffre par douze et vous obtiendrez le salaire jeunesse mensuel. Certains parents décident également de prévoir un 13e salaire en novembre ou décembre pour les vêtements d’hiver. Vous devez alors ajouter un mois de salaire supplémentaire à votre estimation annuelle. Ensuite, vous pouvez consigner le montant par écrit et effectuer le virement à une date fixe.
Pour simplifier le calcul du salaire jeunesse, l’association Jugendlohn propose deux modèles à télécharger gratuitement: un pour l’ensemble du salaire jeunesse
et un autre spécialement pour l’argent mensuel consacré aux vêtements.
Exemple: le tableau suivant a permis à Tina et à ses parents de calculer son salaire jeunesse de 300 francs. Ils ont défini ensemble les coûts budgétés à 0 franc comme des coûts fixes, qui restent à la charge des parents.
Catégorie | Catégorie | Coûts par an | Coûts par an | Coûts par mois | Coûts par mois |
|---|---|---|---|---|---|
Catégorie | Vêtements | Coûts par an | 960 | Coûts par mois | 80 |
Catégorie | Chaussures | Coûts par an | 360 | Coûts par mois | 30 |
Catégorie | Coiffeur | Coûts par an | 240 | Coûts par mois | 20 |
Catégorie | Vélo/mobylette (entretien/réparation), coûts des transports en commun | Coûts par an | 720 | Coûts par mois | 60 |
Catégorie | Articles d’hygiène spéciaux | Coûts par an | 0 | Coûts par mois | 0 |
Catégorie | Appareils de sport, vêtements de sport et équipements de sport | Coûts par an | 0 | Coûts par mois | 0 |
Catégorie | Téléphone portable, ordinateur et autres appareils numériques (achat) | Coûts par an | 0 | Coûts par mois | 0 |
Catégorie | Abonnement de téléphone mobile/prépayé | Coûts par an | 240 | Coûts par mois | 20 |
Catégorie | Articles de papeterie, trousse, agenda et autres | Coûts par an | 0 | Coûts par mois | 0 |
Catégorie | Argent de poche: cinéma, concerts, discothèque, kiosque, magazines, etc. | Coûts par an | 480 | Coûts par mois | 40 |
Catégorie | Repas pris à l’extérieur | Coûts par an | 600 | Coûts par mois | 50 |
Catégorie | Total | Coûts par an | 3600 | Coûts par mois | 300 |
Ces cinq conseils faciliteront l’introduction du salaire jeunesse:
1. Instaurez des conditions claires: réunissez-vous en famille et discutez ensemble pour savoir si le salaire jeunesse est envisageable pour vous. Votre enfant a ainsi très tôt la possibilité d’exprimer ses craintes et ses questions. Rendez également transparente la composition du salaire jeunesse. Cela permet à votre enfant d’apprendre quelles dépenses sont effectuées et dans quel but. Si, à la fin, tous les membres de la famille ont opté pour un salaire jeunesse, vous devriez consigner l’accord par écrit. Vous pouvez formuler dans un contrat familial des règles claires et simples qui donnent à votre enfant l’orientation et la liberté dont il a besoin. Par exemple, sur des sujets tels que les achats en ligne.
2. Ouvrez un compte: pour que votre enfant apprenne à gérer de l’argent réel, il devrait également avoir accès à un compte personnel. Aidez votre enfant à ouvrir le compte et discutez avec lui des points auxquels il doit faire attention. Ensuite, transférez l’argent sur le compte par ordre permanent.
3. Organisez des discussions régulières sur le salaire jeunesse: les achats impulsifs sont généralement beaucoup plus fréquents chez les enfants que chez les adultes. Le nouveau jeu en ligne devient alors rapidement plus important que la doudoune indispensable pour l’hiver. Le salaire jeunesse est précisément destiné à ces arbitrages et encourage les enfants à tirer les leçons de leurs propres erreurs. Parlez-en donc régulièrement ensemble et partagez vos propres expériences avec votre enfant. Ces entretiens ne doivent pas servir à effectuer un contrôle, mais à formuler un feed-back dont votre enfant peut tirer des enseignements.
4. Ne donnez pas de coup de pouce financier à votre enfant: le véritable objectif du salaire jeunesse – apprendre à gérer son argent – perd rapidement de sa valeur lorsque l’enfant sait qu’il peut compter sur ses parents s’il a déjà dépensé son argent pour des choses superflues. Même si c’est difficile: essayez de ne pas l’aider financièrement tout de suite. Si jamais l’argent ne suffit pas, donnez à votre enfant la possibilité d’expliquer comment il en est arrivé là. Ensuite, vous pourrez décider ensemble des mesures à prendre: meilleure planification, job d’appoint ou augmentation du salaire jeunesse.
5. Abordez également les sujets qui dérangent: il est important que vous parliez aussi avec votre enfant du fait qu’il est lui-même responsable de tous ses actes. Par exemple: si un jeune de 16 ans est surpris dans le train sans billet et ne paie pas l’amende, c’est lui qui est poursuivi personnellement et non ses parents. Cela peut avoir des conséquences à long terme.
Avec le salaire jeunesse, les adolescents apprennent à gérer leur argent de manière plus autonome. Ils doivent assumer davantage de responsabilités et faire parfois des sacrifices.
Dans les faits, ils bénéficient de ces avantages:
Le fait de se décharger de leur responsabilité en instaurant le salaire jeunesse peut tout d’abord être inhabituel et source d’inquiétude pour les parents. Mais une fois qu’il est introduit, ils bénéficient eux aussi de divers avantages:
Tina: «Quand je me compare à mes amies, j’ai l’impression que je réfléchis mieux à la manière dont je dépense mon argent. Cela me permet parfois de m’offrir quelque chose alors que les autres n’ont déjà plus un sou. Avant, j’étais beaucoup moins à l’aise pour gérer l’argent. Je suis donc à fond pour le salaire jeunesse.»
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