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今年,我們慶祝兩位通過她們的研究發現和打破性別障礙來塑造經濟學的女性。

2023 年國際婦女節的主題是擁抱公平。儘管確實取得了進展,但世界還沒有走上到 2030 年實現性別平等的軌道。據聯合國1稱,按照我們目前的步伐,還需要 40 年才能在各國政府中實現性別平等。世界經濟論壇2表示,我們距離消除性別薪酬差距還有 268 年,而這一差距自去年以來一直擴大,而全球消除性別差距則需要 132 年。儘管這些數字令人生畏,但也有好消息。排名前 10 位的經濟體3已經縮小了至少 80% 的性別差距,教育差距也在繼續縮小。

這些數字幾乎延伸到生活的每一個領域,甚至包括諾貝爾獎。自 1901 年以來,只有 60 名女性4獲得了諾貝爾獎和瑞典央行紀念阿爾弗雷德·諾貝爾的經濟學獎。在物理、化學、醫學、文學、和平和經濟學等所有領域得獎者總人數為 954 人 ,只有 6% 的獎項授予女性。對此最簡單的解釋是,該獎項通常被視為終身成就獎,幾十年來,女性根本無法像男性那樣參與科學研究。經濟學是最需要進步的領域之一。在經濟學的 92 個獎項中,只有兩個獎項授予女性。

具有里程碑意義的獎項

2009 年,伊莉諾·奧斯壯(Elinor Ostrom)成為第一位獲頒該獎項的女性,實現這一目標並非易事。她成長於大蕭條時期,她的家人在經濟上和其他方面都十分艱苦。原本以為她會在高中畢業後開始工作,但奧斯壯考上了大學。她是直系親屬中首個走入大學校園的人。

在她求學期間,許多院系對女性學生來到校園上課感到不自在。她希望攻讀博士學位,但不友善的環境讓她卻步。也是在這段時間裡,她開始質疑如何組織公共資源,這項工作最終使她對經濟管治的分析而獲獎,特別是公共資源——非私人所有但供所有人和集體使用的自然資源。

匆匆 10 年

過了十年,終於又有另一位女性能夠追上奧斯壯的腳步,並且在 2019 年,艾絲特·杜芙若(Esther Duflo)打破了另一項紀錄,成為有史以來最年輕的諾貝爾經濟學家。杜芙若和她的共同獲獎者阿巴希·巴納吉 (Abhijit Banerjee) 和麥可·克雷默 (Michael Kremer) 率先在經濟學中使用隨機對照測試(Randomized Controlled Trials, RCT),一種類似醫學臨床測試中採用的方法。他們使用這些較小規模的實驗針對貧困等複雜問題採取具體和針對性的行動。杜芙若研究了各種措施帶來的影響,包括獎勵疫苗接種、提供免費蚊帳以減少瘧疾感染、衡量地方選舉中女性參政的平權行動等等。

杜芙若意識到她 2019 年獲獎的重要性。作為麻省理工學院的教授,她每天都看到性別失衡,但潛在的原因仍然是一個難以回答的問題。

「在即將入學的研究生、博士生中,女性人數仍然很少。」杜芙若說。「所以我們想知道到底發生了甚麼事情?為何情況沒有改變?在某種程度上,我認為整個領域在這方面做得不夠多。經濟學家傾向相信市場,認為事情會自然產生,不一定要實際干預才有轉變。」

雖然如此,杜芙若仍然充滿希望。隨著更多女性領袖的出現,而且曝光度提高,也獲得更多的指導,在經濟學、工作場所和諾貝爾頒獎演講儀式上拉近性別平等差距只是時間問題。

要了解有關奧斯壯和杜芙若的研究和獲獎研究的更多資訊,請瀏覽以下的個人簡介專頁 。國際婦女節快樂。

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