Offene Jobs

 

Graduates

Von Anfang an unterstützen Hochschulabsolventen als Mitglieder eines Projekt- oder Portfolio-Managementteams bei der Durchführung einer unserer zahlreichen strategischen Initiativen und haben dabei bereits direkten Kontakt mit den entsprechenden Projektpartnern. Hochschulabsolventen werden geführt und gecoacht durch unsere erfahrenen Projektmanager.

Authorized Officer

Nach einem erfolgreichen Trainee Programm, werden unsere Graduates zu Authorized Officers befördert. Damit sind sie in der Lage, eigene Workstreams oder kleinere Teilprojekte zu verantworten und voranzutreiben. Sie arbeiten eng mit einem Senior zusammen, der sie im Sinne eines Mentors bzw. Sparring Partners unterstützt. Authorized Officers hinterfragen, analysieren und bewerten Prozesse, Produkte sowie Strukturen und arbeiten die erforderlichen Lösungen aus. Sie ermöglichen und unterstützen die Implementierung der Lösungen.

Associate Director

Nach einer Vielzahl erfolgreich durchgeführter Projekte, qualifizieren sich unsere Mitarbeiter für die Rolle des Associate Director. In dieser Rolle leiten sie eigene Projekte mittlerer Komplexität oder leiten Teilprojekte im Kontext inhaltlich hoch anspruchsvoller Aufgabenstellungen. Methodisch erfahren und aufbauend auf einem breiten Banking Know how und Netzwerk, erkennen Associate Directors Verbesserungspotenziale und schlagen neue Lösungen vor. Sie sind verantwortlich für die zeitnahe Implementierung ihrer Lösungs-Komponenten.

Director

Umfangreiche Erfahrungen im Projekt Management, ganzheitliches Denken und fundierte Kenntnisse der Herausforderungen unserer Projektpartner, sind die Voraussetzungen für die Rolle des Directors. Diese wiederum befähigen zum Managen komplexer Projekte und zum Coaching anderer Kollegen. Directors unterstützen die Veränderung und leisten einen Beitrag zur Entwicklung von S&BD. Zusätzlich sind Directors mit Line Manager Funktion verantwortlich für die individuelle Entwicklung ihrer Team-Mitglieder und handeln als 'Role Model' entlang der UBS Leadership Prinzipien.

Executive Director

Nach einer Vielzahl an Jahren des erfolgreichen Führens von Projekten mit höchster Komplexität und 'Management Attention' besteht die Chance Executive Director zu werden. Executive Directors leiten ihr eigenes Team oder die eigene 'Service Line' als direkt Unterstellter des Business Sector Heads bzw. des Leiters Gesamt-S&BD. Alternativ sind sie Programm Manager mit einem langjährigen Leistungsausweis in hochkomplexen strategischen Initiativen mit Aufmerksamkeit durch das 'Executive Committee' oder das 'Group Executive Board'.