Programmi di formazione presso UBS

Come uno dei più grandi formatori del settore privato, traduciamo le parole in azioni: per un apprendimento continuo e di successo. Oggi e domani.

Qual è il nostro obiettivo?

La promozione del talento.

Presso UBS, diamo grande importanza alla promozione dei giovani talenti e offriamo loro una formazione di prim'ordine. Oggi e domani - la formazione orientata al futuro è il nostro credo. L'obiettivo è fornire ai nostri giovani in formazione la migliore base possibile per una carriera di successo.

Come raggiungiamo questo obiettivo?

Siamo vicini alla pratica.

I nostri programmi di formazione sono appositamente progettati per offrire ai nostri giovani un'esperienza completa e pratica. Siamo convinti che i nostri apprendisti imparino meglio quando partecipano attivamente a progetti reali e imparano da colleghi esperti. Pertanto, offriamo loro l'opportunità di lavorare in diverse aree e accumulare preziose esperienze.

Cosa ti aspetta?

Tu al centro.

I nostri programmi di formazione

Opportunità di formazione per chi ha terminato le scuole.

 Le opportunità di sviluppo presso UBS sono infinite e flessibili.

Valerie, apprendista di commercio 

 Con l'apprendistato in informatica, sarai ben preparato per il mondo del lavoro!

Jeremias, apprendista in informatica

 Ogni giorno, sfrutto appieno il mio potenziale.

Michèle, Trainee BEM

Tutto quello che produco viene utilizzato.

Mike, apprendista mediamatico

Quali sono le opportunità di carriera dopo aver completato un programma di formazione presso UBS?

UBS attribuisce grande valore alla promozione e allo sviluppo dei giovani talenti. Dopo il completamento di un programma di formazione, sono disponibili varie opportunità di carriera e possibilità di ulteriore formazione all'interno dell'azienda. Molti giovani in formazione trovano una posizione permanente presso UBS o approfondiscono le loro competenze attraverso il nostro programma di perfezionamento JUNA della durata di 2 anni.

Il nostro accompagnamento

Junior Talent Manager e Practical Advisor

Durante tutto il periodo di formazione, i nostri giovani in formazione sono seguiti e supportati dai nostri Junior Talent Manager e dai Practical Advisor.

Come candidarsi

1. Candidatura online

Candidati online allegando i seguenti documenti:

  • Curriculum (CV)
  • Lettera di motivazione
  • Copie delle note scolastiche degli ultimi due anni
  • Se disponibili: altri diplomi/attestati lavorativi, scolastici, linguistici,...

2. Esame dei documenti

Verificheremo la completezza dei tuoi documenti e se i requisiti minimi sono soddisfatti. Siamo alla ricerca di persone con una grande volontà di imparare, un atteggiamento positivo e un interesse per il settore finanziario.

Se il tuo profilo ci interessa, ti inviteremo a un colloquio personale.

3. Colloquio

Come ti prepari al colloquio di assunzione?

Chi è ben preparato raramente ha motivo di preoccuparsi. Fai qualche ricerca sul programma che offriamo e sulla nostra azienda in generale. Prendi appunti e annota le domande che desideri porci, saremo più che lieti di risponderti.

Ad esempio, preparati a spiegarci perché vuoi effettuare una formazione presso di noi, quali sono i tuoi punti di forza e di debolezza, oppure come ti descriverebbe una persona che ti conosce bene.

Un qualche consiglio da parte nostra:

Qualche consiglio. Salutare per nome la persona che conduce il colloquio e stabilire un contatto visivo è il modo migliore per fare una buona prima impressione. Ricorda che non esistono risposte giuste o sbagliate. Devi semplicemente essere te stesso (e anche ricordarti di spegnere il cellulare). Non dimenticare di porci delle domande. Così ci dimostri il tuo interesse.

4. Benvenuti!

Ci hai convinto? E vuoi iniziare presso noi? Allora ti diamo il benvenuto in UBS!