Langfristige Partnerschaften
Partnerschaft ist das Fundament von UBS. So wie wir uns für langfristige, vertrauensvolle Kundenbeziehungen einsetzen, bauen wir auch langfristige Beziehungen mit unseren Partnerorganisationen auf. Wir arbeiten mit vielen gemeinnützigen Organisationen schon seit über 30 Jahren zusammen und erweitern gleichzeitig unsere “Community Affairs”-Programme mit neuen Partnerschaften.

Gezielt investieren
Um die grösstmögliche Wirkung zu erreichen, konzentrieren wir unsere Ressourcen vorrangig darauf, gemeinnützige Organisationen in den Bereichen Ausbildung und Unternehmertum zu unterstützen, was wiederum dazu beiträgt, stärkere Gemeinschaften zu schaffen. Unser Ziel ist es, unseren Partnerorganisationen dabei zu helfen, nachhaltiges Wachstum zu erreichen und Lernprozesse zu fördern.

Aktiv involviert
Wir geben nicht nur einfach Geld. Wir spornen unsere Mitarbeiter dazu an, ihre Zeit und ihre Kenntnisse für gemeinnützige Projekte einzusetzen. Im Jahr 2011 haben 11 678 Mitarbeiter 105 000 Stunden Freiwilligenarbeit geleistet.

Vor Ort engagiert
Unsere Tätigkeiten werden durch unsere Mitarbeiter und die Bedürfnisse der lokalen Gemeinschaften bestimmt. Um sicherzustellen, dass wir diese Bedürfnisse verstehen, haben wir jeder Region ein “Community Affairs”-Team zugeordnet. Diese Teams bauen Beziehungen mit den Organisationen vor Ort auf und stellen sicher, dass wir mit unseren Beiträgen einen bedeutenden, nachhaltigen und messbaren Effekt erzielen.

UBS-Spenden
UBS und ihre Stiftungen gaben 2011 direkte Geldspenden in Höhe von 31,1 Millionen Franken an sorgfältig ausgewählte gemeinnützige und wohltätige Partnerorganisationen. Die Gelder flossen überwiegend in unsere “Community Affairs”-Kernthemen “Ausbildung” und “Unternehmertum”. Weitere Beträge gingen insbesondere an die Katastrophenhilfe, darunter
3,2 Millionen Franken für Japan.

Mitarbeiterspenden
Wenn Mitarbeiter Geld an wohltätige Organisationen spenden, verdoppelt UBS die Beträge und verleiht den Spenden dadurch zusätzliche Wirkung.*

Freiwilligeneinsätze
Durch Freiwilligeneinsätze leisten Mitarbeitende von UBS regelmässig einen persönlichen und aktiven Beitrag an die Gemeinschaften. UBS stellt den Mitarbeitenden für die Teilnahme an Freiwilligenprojekten im Rahmen des UBS Employee Volunteering Programmes bis zu zwei bezahlte Arbeitstage pro Kalenderjahr zur Verfügung.*

Sachspenden
Auch Sachspenden sind Teil unserer “Community Affairs”-Programme. Unter anderem geben wir Geschäftskleidung an wohltätige Organisationen, die Menschen beim Finden eines Arbeitsplatzes unterstützen, gebrauchte Büromöbel an Partnerorganisationen und Bücher und Musikinstrumente an Grundschulen.

*gemäss regionalen Richtlinien